提高养老护理质量！养老护理员课件分享：养老护理员工作须知

Original 知音者养老运营消消乐

2024-10-07

之前，我们发布了推文：提高养老护理质量！养老护理员培训全套课件（初级、中级、高级）引起了很多业内朋友的关注，说明大家对提高养老护理服务质量是非常重视的。

近日，山东省民政厅、省财政厅联合制定出台了《山东省省级养老服务专项资金补助项目实施方案》。其中提到：按照计划，2020年至2022年，山东省将培养培训20万名养老护理员。对养老机构和社区养老服务机构中取得高级工、技师技能等级的养老护理员，由1500元、2000元分别提高到3000元、4000元，另外还根据养老护理员技能等级变化，增设了高级技师技能等级补贴，给予5000元一次性奖补。

三年内培养培训20万名养老护理员，养老护理员职业技能等级奖补提高100%.....这些充分说明了养老护理员的培训工作刻不容缓！

为此，我们会陆续把每单元对应的部分内容整理分享给大家，如需正式课件内容，请扫二维码联系小编或留言。

此次分享的是养老护理员培训全套课件的养老护理员初级培训课件：养老护理员工作须知

养老护理员初级培训内容

养老护理员工作须知

一、养老护理员的职业须知

1、为长者服务

养老护理员直接承担着为长者服务的工作，不仅仅是对长者的照料和护理，还肩负着国家、社会、长者家庭对长者的关怀。不断提高长者的生活品质，维护长者生命的尊严，是养老护理员肩负的社会重任。

2、为养老机构服务

养老机构服务对象主要是长者。养老服务是一种全人、全员、全程服务，即不仅要满足长者的衣、食、住、行等基本生活需求，还要满足长者医疗、保健、预防、康复、精神心理支持等需求。要满足长者上述需求，需要养老机构全体工作人员共同努力才能完成。

3、为社会服务

社会利益是个人利益的基础，社会利益得不到保障，必然会影响个人利益。同时，社会利益又是靠所有个人自觉的、创造性的劳动来保证的。所以养老护理员应该肯定社会利益与个人利益相联系的基础上为社会服务。

二、养老护理员的工作须知

1、提供生活照料，满足长者的基本生活需求

因为衰老，长者身体各组织器官功能日渐衰退，躯体遭受着极大的痛苦。过去为家庭、为社会勤奋工作，健步如飞，现在步履蹒跚，生活不能自理；过去照顾别人，现在别人照顾自己，想去卫生间、想洗个澡、想翻个身，没有别人帮忙，这一点点愿望都实现不了。

所以，老年人的第一需要就是希望护理员为他们解决生活问题。看似简单的吃喝拉撒、睡觉穿衣、翻身摆位、清洁卫生等工作对长者都非常重要，因此养老护理员的首要工作就是提供生活照料，满足长者的基本生活需要。

2、提供基础护理，减轻长者身体痛苦

需要养老护理员照顾的长者，多数衰老与疾病并存，他们的老化使疾病增加，疾病的恶化又加快了老化的进程。逐渐在慢性病的基础上又发生了诸多的并发症，而且不易控制，被疾病所折磨。因此，协助医护人员为长者换药、服药、鼻饲、管道护理、皮肤护理及初级救护等也将会是养老护理员的重要工作内容。

3、提供康复护理，提高长者生命质量

由于糖尿病、高血压、动脉粥样硬化的发生越来越多，长者发生脑血管意外的概率也随着增多。由于诊疗技术的不断提高，虽然死亡率已经大幅度下降，但是瘫痪、失语、智能障碍等致残率却明显增高，给长者及其家庭带来很大痛苦和烦恼。介护理念里面，重要的一点是自立生活的支援，充分利用存余的肢体机能，通过康复锻炼，使失能和半失能长者最大限度地康复。

因此，学习一些康复护理知识，对失能半失能长者进行语言康复、肢体康复、心理康复等护理服务，也是养老护理员的工作之一。

4、提供心理护理，给长者和家属以心理支持

由于身体机能的衰退、疾病的困扰还有角色的转换等因素，长者的心理也会发生一系列的变化。他们面对衰老，无可奈何；面对疾病，一筹莫展；面对死亡，再亲密的人也无法陪伴同行。长者在经历这些的时候，容易发生孤独、沮丧、愤怒、抑郁的表现。看着一生相濡以沫、同甘共苦的伴侣生命即将离去；看着含辛茹苦养育自己长大成人的父母日渐老去，还要忍受疾病的痛苦，长者的家属也同样在经历着难以忍受的煎熬。

介护工作不仅仅是技术，更重要的是心灵慰藉。心灵慰藉，是养老护理员与长者相互给予的关系，这个关系如果成立的话，护理员也会感受到一份尊严，一份骄傲。

5、提供临终关怀服务，维护长者生命尊严

我国步入老龄化社会后，家庭规模的缩小、功能的弱化，长者的照护尤其是临终关怀问题就凸显了出来。

临终关怀是向临终长者及其家属提供一种全面的照料, 包括生理、心理、社会等方面,使临终长者生命得到尊重,症状得到控制,生命质量得到提高，家属的身心健康得到维护和增强，使长者在临终时能够无痛苦、安宁、舒适地走完人生的最后旅程。让生命带着尊严谢幕，是养老护理员的神圣职责。

对应的课件内容展示：

以下为课件中抽取的部分内容，正式版为30页以上。

民政部数据显示，截止2020年，全国有200多万老人入住在约4万个养老院，其中工作人员仅37万，而护理人员仅20万。

目前，我国失能老人约有1200万人，按照国际上失能老人与护理员3∶1的配置标准推算，护理员需要400万人，而目前全国的养老护理员只有30多万人。

如何把目前这批护理员培养成中坚力量并持续提高护理质量，我们可以从日常的培训工作做起。

我们团队根据多年来的养老护理培训工作经验，整理成一套现成的养老护理员图文培训课件，包含了初级养老护理员培训课件、中级养老护理员培训课件、高级养老护理员培训课件。PPT格式，高清无水印，用于培训授课。